Подскажите! Пошла работать, установили испытание ,ТД не стали оформлять, трудовую забрали. Т.е. могу вернуть ее пока?

До работы, я так понимаю, вас допустили. В силу ч. 2 ст. 67 ТК РФ при фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе. Как тут уже говорили вас, если "не понравитесь" могут и кинуть, в том числе и на з/п. Так что держите ушки на макушке и если почувствуете, что дело пахнет кидняком, срочно в судебном порядке признавайте фактические трудовые отношения. Так вы себе и запись в трудовой заработаете и з/п отсудите.