Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Мне дали справку на легкий труд в связи с беременностью, но работодатель ее игнорирует. Что мне делать?

Москва · 29.09.2012 · 69 просмотров

Мне дали справку на легкий труд в связи с беременностью, но работодатель ее игнорирует. Что мне делать?

Ответы сообщества 1

Юрий Игоревич Назаров29.09.2012

Вы должны обратиться с письменным заявлением " Прошу перевести меня на легкий труд (или освободить от работы) с сохранением среднего заработка ввиду моей беременности с ___ до ухода в отпуск по БИР. Справка из женской консультации №___ от ___ прилагается." Дата, подпись. Сдаете справку в ОК. Работодатель обязан с момента, указанного в медицинском заключении, до решения вопроса о предоставлении легкой работы, освободить вас от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные рабочие дни. Если такой работы у работодателя нет, то освобождение от основной работы будет длиться с сохранением среднего заработка до отпуска по БИР (ст. 254 ТК РФ). За защитой своих прав можете обратиться в ГИТ.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.