Могу ли я в свои 16 лет работать больше 32-ух часов в неделю? И какие документы нужны

По общему правилу заключение трудового договора допускается с лицами, достиг-шими возраста 16 лет (п.1 ст. 63 ТК РФ). В соответствии с п.1 ст. 92 ТК РФ для работников в возрасте до шестнадцати лет продолжительность рабочего времени не может превышать 24 часа в неделю, а в возрасте от шестнадцати до восемнадцати лет - 35 часов в неделю. Если же такой работник является учащимся образовательного учреждения, работающим в течение учебного года в свободное от учебы время, то для такого работника указанная продолжительность рабочего времени сокращается наполовину (п.1 ст. 92 ТК РФ), соответственно: - для лиц в возрасте до 16 лет - продолжительность рабочего времени не может превышать 12 часов в неделю; - для лиц в возрасте от 16 до 18 лет - 17,5 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать: - по общему правилу для работников в возрасте от 15 до 16 лет - 5 часов, в возрасте от 16 до 18 лет - 7 часов; - для учащихся общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений начального и среднего про-фессионального образования, совмещающих в течение учебного года учебу с работой, в возрасте от 14 до 16 лет - 2,5 часа, в возрасте от 16 до 18 лет - 4 часов (п.1 ст. 94 ТК РФ).