Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Я на распутье.

Москва44 просмотров1 ответ

Я на распутье. Работаю официально в очень крупной компании. Я гонка другой страны. Хотя оформлена по трудовой, есть договор. Через 5 недель мне уходить в декрет, но совсем случайно я узнала, что несмотря на трудовую, мне ничего не заплатят, ссылаются на то, что у меня нет РВП/ВНЖ/Прописки? Правомерно ли это?

Ответы сообщества 1

Ответить
Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

А на каком основании вас тогда взяли на работу? РВП разрешение работы не даёт, здесь нужно отдельное разрешение на работу (РНР), а его можно получить и без РВП (достаточно трехмесячной гостевой регистрации, которая автоматически продлевается на срок действия РНР. А раз вы работаете официально, то и интересуете работодателя только как работник. А ТК РФ не делает разницы между официально работающими гражданами РФ и других стран. РВП и ВНЖ - это ваши личные проблемы. Поэтому в вашей ситуации вы волне можете обратиться в суд о нарушении в отношении вас ст. 255 - 256 ТК РФ

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить