Для чего на бывшую работу копия трудовой?

Если ваш больничный был еще в период работы, то пособие по временной нетрудоспособности обязаны назначить с учетом страхового стажа. А страховой стаж определяется по трудовой книжке и ни как иначе. ФСС, когда работодатель подает документы на возмещение пособия, в обязательном порядке требует копию трудовой книжки. Как-то же им надо определять правильность назначенного пособия. В суд за несвоевременный расчет подать, конечно, можно. Пособие должны были назначить в течение 10 дней со дня сдачи вами больничного листа и выплатить в ближайший, после этих 10 дней, день выплаты зарплаты, установленный на предприятии. А окончательный расчет с работником производится в день увольнения. Только дольше по судам бегать будете. Компенсация за несвоевременную выплату копеечная. 1/300 от ставки рефинансирования за каждый день просрочки. например, при максимальном пособии по нетрудоспособности и при задержке выплаты на 20 дней, компенсация составит: 11360 х 20 х 1 / 300 х 8,25% = 62,48 коп. есть смысл из-за этого в суд идти?