ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Правда ли что праздничные дни входят в отработанное время при увольнении
Правда ли что праздничные дни входят в отработанное время при увольнении
Ответы сообщества 1
Ответить
Геннадий Константинович КругловУчастник сообщества
В Трудовом кодексе сказано, что об увольнении работник предупреждает работодателя за 2 недели. Это 14 календарных дней. После этого срока работник имеет право не выходить на работу.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.