ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Что можно сделать в этой ситуации?
Что можно сделать в этой ситуации? прошла несколько собес при трудоустройстве в сбер, ответа ждала почти 2 мес. и вот она , та долгожданная новость: мы вас берем. увольнение с предыдущей работы, 2 нед отработки. дали направление на прохождение медкомиссии от 14.10. при прохождении медосмотра, возникли сложности необходимо было принести справки с прежнего места жительства, а ехать нужно в другой регион. справки собрала. прошла медосмотр, прошла инструктаж. созваниваюсь сегодня со своим рук-лем , а он мне: нам сейчас не требуются люди , звоните в отдел кадров. в отделе кадров: а что так долго проходили? объясняю. на что он мне: вам нужно созвониться с тем- то , но его сейчас нет. а он что-нибудь придумает. вопрос : неужели такое возможно и что теперь делать, подскажите пожалуйста?(
Ответы сообщества 1
Ответить
Вполне возможно! Направление на осмотр - не есть основание для принятия на работу. долго ждали вас, получается больше месяца. Возможно уже взяли на это место. Надо было заявление писать на работу, и потом проходить мед.комиссию. Или же сообщать о возникшей сложности прохождения мед. осмотра
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.