Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Не ошиблись ли в кадровом отделе? праздничный день попал в отпуск.. задачка ниже

Москва38 просмотров1 ответ

У меня график работы 2/2/3:
1,2, 6,7, 10,11,12, 15,16 - рабочие дни по графику.
я взял отпуск 5 дней: с 1 по 5 января.
в кадровом отделе мне сказали, что я должен выйти на работу аж только с 15 января! то есть отпуск у меня хитрым образом удлинился за счет переноса праздничных дней, на дни которые идут за отпуском. так вот вопрос, не ошиблись ли кадровики что отпуск у меня стал с 1 по 13 января?) в частности меня смущает что 6 и 7 января мне сделали выходными. я рад что мне сделали выходные, но просто хочется разобраться в логике.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Нерабочие праздничные дни 1- 8 января в дни отпуска не включаются, закон одинаков для всех. никаких исключений для особых графиков работы ст. 112 и ст. 120 тк рф не содержат.
не ошиблись кадровики, всё правильно. 5 к. д. отпуска в январе будут с 9 по 13 января. в период с 1 по 8 января оплачиваемый отпуск предоставить невозможно.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить