Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

В какой срок встать в центр занятости при увольнении по соглашению сторон?

Москва47 просмотров1 ответ

Я задавал вопрос мне сказали в любой срок., но если увольнение по сокращению или ликвидации предприятия то в течении 14 дней. а я вот непонял если по соглашению сторон уволился.

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

В вашем случае можно вообще не обращаться в цз, если нет необходимости. при сокращении штата чтобы получать пособия от организации в размере среднего заработка нужно обязательно быть зарегистрированным в цз. в вашем случае пособие будет в % отношении от з/п, но не более максимального. на сегодня максимальное пособие 8000р

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить