ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Нормальна ли ситуация, когда мне приходится выпрашивать премию у работодателя?
Работал в колл-центре. схема у них такая - выплачиваю 5 и 20 числа, при том за сентябрь ты получишь 20 октября зарплату. график устанавливаешь сам, можешь неполный рабочий день.
чтобы получить премию, как мне сказали, "кому надо - те уже зашли и получили, никто за тобой бегать не должен", при том я подходил два раза - сказали "зайди потом". люди говорят, что премию получают, но нормальна ли ситуация, когда работодатель не задает четких дат и времени, когда можно зайти и получить, и получается ставит в ситуацию когда нужно добиваться этой премии?
+ на кухне есть плакат, где написано: "если стол будет грязным - стол выбросим, если будет немытая посуда - посуду выбрасываем" , встречались ли вы с таким?
Ответы сообщества 1
Ответить
Премия должна выплачиваться вместе с другими выплатами и является частью з/п. при том з/п должна выплачиваться не позднее 15 дней со дня окончания периода, подлежащего оплате, т. е. 15 числа следующего месяца максимум (ст. 136 тк).
если выплаты не официальные, то хоть выпрашивайте хоть нет, работодатель может ничего не платить...
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.