Работодатель сказал, что будет рассчитывать уволившегося сотрудника только в день зарплаты всех сотрудников. он прав?

Проходили медосмотр по направлению компании, но за свой счет, организация обязана возместить затраты. установлены четкие сроки расчета при увольнении. так, выплата всех сумм производится в день увольнения (ст. 140 тк рф). http://ppt.ru/kodeks.phtml?kodeks=17&paper=140 по общему правилу днем увольнения считается последний день работы сотрудника.