Законно ли отзывать во внерабочее время ответственнного работника?

Работодатель планирует отозвать работника, обученного пожарно-техническому минимуму, для устранения ложного срабатывания датчика дымоудаления, в его внерабочее время. но на предприятии в это время несет вахту сменный механик, который хотя и не обучен данным действиям, но по факту способный устранить последствия ложного срабатывания указанного датчика. как быть в этой ситуации? обязательно ли отзывать ответственного работника на работу в связи с этим, или возможно допустить для устранения ложного срабатывания датчика имеющегося необученного работника?