Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

По поводу увольнения с работы

Москва40 просмотров1 ответ

Ситуация такая: уехала в другой город, нашла работу. долго не проработала, (трудовую успели завести), и чрез неделю по личным проблемам мне пришлось уехать обратно в мой город. всё было очень быстро, поэтому я успела написать по собственному желанию, но они сказали что надо отработать 2 недели. но возможности не было. в общем на это я забила естественно. и на другой день просто уехала. вот у меня уже новая трудовая и совсем другая работа. ту трудовую я оставила там.
и спустя 4 месяца, сегодня мне пришло извещение с почты, что с того города мне пришло "письмецо". я уже места не нахожу себе, это 100% с работы той. вопрос: это что может быть? трудовая? я очень боюсь, может ли это быть штраф или что-то похуже? помогите пожалуйста

Ответы сообщества 1

Ответить

Нет никакой отработки! есть ваша обязанность предупредить своего руководителя о вашем уходе за 2 недели!

в соответствии со ст. 80 тк рф работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен тк рф или иным федеральным законом. срок предупреждения об увольнении начинает течь со следующего дня после получения работодателем заявления.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить