Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

По какой статье увол нять бывшего гос. служащего?

Москва64 просмотров1 ответ

Если бывший гос. служащий при устройстве на работу в течении 10 дней не предупредил нового работодателя что нужно отправить сообщение прошлому работодателю, то по какой статье его нужно уволить? или можно по собственному желанию ему уволиться?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Нет связи между этими событиями. нет оснований для увольнения. если работодатель не отправил сообщение - чисто его косяк... работодателю нужно уволить кадровика, а не бывшего госслужащего

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить