Больничный лист и увольнение.

Добрый день. 12 декабря 2015 сломал ногу на выходных. вышел на работу на костылях и продолжал выходить через день и выполнять свои должностные обязанности. так как была угроза закрытия предприятия (филиала) выполнять за меня работу было некому, поэтому работал. в бухгалтерии знали об этом, что я с переломом работаю. и тупо перечисляли мне зп на карточку. я ходил в больницу и продлевал больничные листы. первый закрыли 28 января и продолжили другой 29 января. и в тот же 29 число наше предприятие закрылось полностью. все получили отступные в трудовой написали по соглашению сторон. в этом плане все было хорошо и материально приятно). второй закрыли больничный закрыли 10 марта и третий открыли 11 и закрыли 24 числа. теперь вопросы.
1)могу ли я все три больничных предъявить, при условие что мне как бы платили зп в период действия 1 больничного?

2)если первый не оплатят по причине того, что я хитрый и получал зп и если второй больничный был продлен в день увольнения, мне второй буду оплачивать 60 процентов или при условии 8 летнего стажа 100 процентов?

спасибо.