Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Начальник не предоставляет работу

Москва66 просмотров1 ответ

Здравствуйте. ситуация такова, что в конце мая начальник всему нашему коллективу сказал, что у него проблемы с деньгами поэтому он просит понять и простить и посидеть весь июнь дома и написать заявление об отпуске за свой счет. мы это сделали. как потом оказалось в таком отпуске было только 3 человека, но не суть. в июле я прихожу на работу и он мне говорит - "выходишь со следующей недели, но в пятницу созвонимся". я звоню в пятницу трубки не берет, в воскресенье не берет, пишу ему в социал. сети он отвечает мне там, что якобы там какие то проблемы у бухгалтера с отчетами и тд и тп. потом я ходила в наш офис и звонила. в общем он мурыжил меня весь июль. получается я не по своей вине сижу дома. он как будто вынуждает меня уволиться, но я не хочу увольняться сама. хочу чтоб сократил, и выплатил мне все что полагается плюс в 2014 я отпуск не использовала. собираюсь завтра идти на работу и уже говорит об увольнении, но он наверное будет отвечать что " ну да конечно пиши заявление и все. только этого и ждет наверное. помогите мне советом, как правильно все это сделать. как не дать ему меня надуть.

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Приходите на работу и работайте. то есть с 9 до 18 будьте на рабочем месте готовые выполнять свою работу. вы не прогуливаете, не в отпуске, так что у работодателя не будет оснований не выплатить вам зарплату или уволить по статье. если будет блокировать вам доступ к рабочему месту, то фиксируйте этот момент и предупредите работодателя, что будете жаловаться в трудовую инспекцию.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить