Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Могу ли я восстановиться на прежнем месте работы и куда мне обращаться?

Москва46 просмотров1 ответ

15 февраля 2015 подписала документ с организацией на увольнение, по соглашению сторон часть 1 статьи 77 ткрф . соглашение действовало до 31 марта 2015. 26 марта предоставила в организацию заявление на аннулирование соглашения и справку о беременности. 31 марта 2015 меня уволили. могу ли я восстановиться на прежнем месте работы и куда мне обращаться?

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

Обращайтесь в суд (последний день подачи иска по юр. адресу работодателя 01.04.15).
поскольку трудовым кодексом не запрещается расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон с беременной женщиной, то на решение суда в вашу пользу могут повлиять следующие факторы:
- если предложение о расторжении тд по соглашению сторон поступило от работодателя и в письменном виде;
- если на момент подписания соглашения вы были беременны, но не знали об этом;
- если есть на руках зарегистрированное работодателем ваше заявление с просьбой расторгнуть соглашение.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить