Ненормированный рабочий день - рабство?

Ненормированный день может устанавливаться не для всех, а только для лиц, труд которых не всегда укладывается в рамки нормального рабочего времени — для руководителей предприятий и учреждений, цехов и отделов, главных специалистов, мастеров, инженеров, техников, диспетчеров и т. д. ; для лиц, у которых точный учёт рабочего времени невозможен — товароведов, экспедиторов, работников по снабжению и др. ( в соответствии с постановлением народного комиссариата труда ссср от 13 февраля 1928 г. n 106, которое действует до настоящего времени в части, не противоречащей тк рф) . привлечение лиц с ненормированным рабочим днем к работе сверх нормального рабочего времени может иметь место лишь в отдельных случаях, когда это вызывается крайней необходимостью. постоянная переработка не допускается (постановление совета министров ссср от 29 августа 1953, которое также действует)