Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Могут ли уволить женщину на инвалидности?

Москва61 просмотров1 ответ

Работала я и забеременела на основном месте (по срочному договору на месте тоже декретницы) меня уволили в 11 году, как только я родила. но у того же директора я была трудоустроена еще по совместительству на другой должности. сейчас декрет. отпуск до 3 лет подходит к концу. я за время декретного заработала инвалидность 3 группы мне сказали, что моя работа по совместительству это 2600руб. 4 рабочих часа в день. конечно это не зарплата для женщины с 2 детьми. плюс не хотят вносить запись в трудовую. как правильно поступить?

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Совмещение оформлено по минималке вашего региона. вы же это знали, раз работали. если у них нет вакансий, то вам ничего не предложат. может поискать что то другое.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить