ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Как оплатить работнику его подработку во время отпуска в одной и той же организации
Как оплатить работнику его подработку во время отпуска в одной и той же организации у меня такой вопрос, у нас в больнице работает врач, который ушел в отпуск с 25.07.13 по 25.08.13, но во время отпуска подработал на выезде на соревнованиях педиатром- 2 дня. договор по обслуживанию мед. персоналом на соревнованиях был заключен с нашей больницей. деньги были нам перечислены. как и когда должны ему оплатить эти соревнования, и не должны ли мы были его на 2 дня вызвать с отпуска для этих соревнований?
Ответы сообщества 1
Ответить
Как вариант, можете заключить с врачом, на время проведения соревнований, гражданско-правовой договор на оказание возмездных медицинских услуг. в этом случае не нужно отзывать врача из отпуска, не нужен приказ, перерасчет отпускных и пр. т.к. отношения с исполнителем работ регулируются гражданским кодексом. вознаграждение по гражданско-правовым договорам начисляется на основании подписанного акта выполненных работ (оказании услуг).
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.