Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Нужна помощь

Москва · 18.04.2013 · 53 просмотров

Нужна помощь работаю в компании 2 года, у моего руководителя личная неприязнь ко мне, руководитель сказал чтобы я написала заявление по собственному. я отказалась, тогда на меня составили акт о дисциплинарном проступке, я написала объяснительную и что не согласнас данным актом, а руководитель сказал если я не уволюсь, то на меня составят еще один акт и уволят по статье. насколько действия моего руководителя правомерны и могу ли я обратиться в труд.инспекцию с жалобой компания абсолютно белая

Ответы сообщества 1

Дмитрий Олегович Павленко18.04.2013

Одного акта недостаточно..необходим также приказ о назначении дисциплинарного взыскания.. если есть основания для привлечения к дисциплинарной ответственности - то действия правомерны. но...если вас уволят по инициативе работодателя, то свое увольнение можете обжаловать в суде. как правило, в самой белой компании имеются небольшие нарушения. и практика по восстановлению на работе через суд складывается в пользу работников

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.