Может ли смена длиться 25,5 часов?

Работаю гп МО РФ.Трудовой договор при принятии на работу подписывали типовой,после пос тановки на боевое дежурство никаких доп.соглашений не подписывали.Все устраивало,пока один умный дядечка в погонах не решил продлить смену до 25,5 часов.По нашему требованию переделали должностную инструкцию,где указано время прихода на работу - 7ч30мин и сдачи смены 9ч следующих суток.В табеле проставляют 24 ч,т.к. бухгалтерия не принимает табель с 25,5ч.,а часы после 24 ч пишут еще одной сменой продолжительность которой зависит от кол-ва смен в месяц,т.е. 1,5ч умножают на кол-во смен.Кстати в должностой инструкции предусмотрен перерыв на обед и ужин на рабочем месте в свободное от работы время - 2 перерыва по 30мин.На какие документы мы можем сослатья,чтобы доказать неправомерность действий начальства?