ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Проблемная ситуация на работе
Проблемная ситуация на работе Уволилась с пред.работы, уже месяц работаю на другой. Буквально 2 недели назад на старую зарплатную карту приходит немалая (для меня) сумма. Позвонил директор и сказал, что по мне "проехалась" программа. И начислили мне n-ю сумму, которая оказалась больше той, что пришла мне на карту и я должна ее вернуть. Полазив в интернете я нашла, что по ТК РФ в случае "Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана", а по ГК РФ это может быть рассмотрено как незаконное обогащение. И вообще, должна ли я сейчас бегать в банк, брать распечатку по кассовым операциям, затем идти в кассу и все это возвращать, тратя свое лично и рабочее время? И должна ли я возвращать сумму больше ьтой, которая была зачислена мне?
Ответы сообщества 1
Ответить
Вы сами ответили на вопрос. "при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов" - то есть при неправильном применении закона. В данном случае техническая ошибка - ошибся программист, конкретный человек ("проехалась" программа). Поэтому, сию сумму пересчитают и Вы (увы) обязаны вернуть излишек. Хотя как хотите, можете не возвращать. Хозяйка - барыня! Даже пенсию, когда ошибочно излишне начисляют, потом излишне начисленную сумму частями удерживают из текущих начислений.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.