ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Вопрос по трудовому праву!помогите!
Вопрос по трудовому праву!помогите! добрый день.ситуация такая: в 2009 году родился ребенок, в отпуск по уходу за ребенком пошел муж, т.к очередной оплачиваемый ему отказались предоставить. в отпуске он находился почти 3 года.в июне он вышел на свое место работы.в августе 22 числа он уволился из этой организации. расчет ему выплатили только за июль и август. должны ли выплатить компенсацию за очередной отпуск, который был не использован до отпуска по уходу за ребенком?
Ответы сообщества 1
Ответить
Надо узнать за какой период он гулял последний отпуск. Как только начался новый период, надо количество отработанных месяцев умножить на 2,33. Получается количество дней отпуска. Их должны оплатить. Если он вышел на работу в июне, то и зарплату должны заплатить за отработанные дни в июне, а не только в июле и августе. Обратитесь в инспекцию по труду.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.