Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
ВойтиРегистрация
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Вопросы и ответы / Трудовое право

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

С какого месяца не могут уволить беременную женщину?

Москва275 просмотров1 ответ

С какого месяца не могут уволить беременную женщину?

Ответы сообщества 1

Ответить

Если договор не срочный - ни с какого, если срочный - до родов уволить не могут, после - уволят сразу, если срочный на время отсутствия другого работника - как только другой работник выйдет на работу, беременную уволят, и не важно, какой срок.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить

Могут ли уволить беременную женщину, работающую по внешнему совместительству, и не выплатить декретное пособие?

Могут ли уволить беременную женщину, работающую по внешнему совместительству, и не выплатить декретное пособие?

1 ответМосква16.06.2010351 просмотровТрудовое право

Могут ли уволить беременную женщину?

Могут ли уволить беременную женщину? могут ли уволить беременную женщину, которая до беременности проработала более года в организации но по срочному трудовому договору. срочный договор составлялся на время исполнения обязанностей отсутс...

1 ответМосква07.08.2011501 просмотровТрудовое право

Могут ли беременную женщину уволить с работы?

Вопрос вот в чём могут ли беременную женщину уволить с работы. просто справку я ещё не предоставила, предоставлю только в понедельник. а в воскресенье не могу выйти потому что таксикоз мучает.

1 ответМосква16.12.201859 просмотровТрудовое право

Беременную женщину уволили в связи с ликвидацией организации..

Беременную женщину уволили в связи с ликвидацией организации.. на последнем сроке беременности женщину уволили в связи с ликвидацией организации в декабре 12 года, в марте 13 года она родила. вопрос: какие выплаты ей положены? кто оплачи...

1 ответМосква08.05.2013115 просмотровТрудовое право

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину, на основании 1-го дня прогула?

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину, на основании 1-го дня прогула? Имеют ли право беременную женщину уволить, на основании 1-го дня прогула? Принята с испытательным сроком 2 мес. Испытательный срок еще идет.

1 ответМосква25.10.2012136 просмотровТрудовое право

Как может восстановиться на работу беременная женщина?

Как может восстановиться на работу беременная женщина? уволили сестру по сокращению штата а она узнала что беременна была в это время. восстановление возможно только по суду? на получение каких выплат она может рассчитывать если не восст...

1 ответМосква12.05.2012409 просмотровТрудовое право

Срочно нужна помощь!Беременную пытаются уволить за прогул...

Срочно нужна помощь!Беременную пытаются уволить за прогул... Девочки, ситуация такая: я через неделю должна уйти в декрет, в декабре взяла простой отпуск, он был у меня до 26 декабря 2011 года, 20 декабря 2011 года меня положили в больни...

1 ответМосква12.01.201293 просмотровТрудовое право

На каких основаниях могут уволить беременную женщину (5 мес. беременности)

На каких основаниях могут уволить беременную женщину (5 мес. беременности) беременная на 5 мес! заставляют писать заявление за свой счет по пятницам, т.е. работаю с напарницей она пишет день, и я пишу, получается что мне надо будет рабо...

1 ответМосква10.11.2011286 просмотровТрудовое право

Имеют ли право уволить беременную женщину по окончании срока трудового договора? организация планирует работать дальше

Имеют ли право уволить беременную женщину по окончании срока трудового договора? организация планирует работать дальше хорошо, по окончании беременности все-таки уволят, а что с выплатами?

1 ответМосква31.08.2012169 просмотровТрудовое право

Можно ли уволить беременную женщину, работающую по срочному трудовому договору?

Можно ли уволить беременную женщину, работающую по срочному трудовому договору? знакомая работает по срочному трудовому договору, 2 месяца беременности, директор грозится уволить её, лишив всех выплат. законно ли это?

1 ответМосква15.10.2012436 просмотровТрудовое право

Беременной женщине предлагают уволиться по собственному желанию, при отказе уволят по статье за прогулы (нет справки)

Беременной женщине предлагают уволиться по собственному желанию, при отказе уволят по статье за прогулы (нет справки)

1 ответМосква19.07.201380 просмотровТрудовое право

Беременную женщину на испытательном сроке могут уволить, на основании 1-го дня прогула?

Беременную женщину на испытательном сроке могут уволить, на основании 1-го дня прогула? Если беременная женщина трудоустроена с испытательным сроком 2 мес. (сейчас испытательный в самом начале) и между последним отработанным труд. днем и...

1 ответМосква25.10.201294 просмотровТрудовое право

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину?

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину? Я беременна,срок 3 месяца.Была в отпуске до 20 июля,приехала на работу сегодня вышла на работу как положено.На проходной у охраны узнала,что меня уволили.Как себя вести в такой ситу...

1 ответМосква08.08.2012191 просмотровТрудовое право

Беременную подругу уволили на испытательном сроке

Беременную подругу уволили на испытательном сроке в общем такая ситуация. моя подруга беременна 11 недель, пару дней назад у неё закончился испытательный срок. работодатель предложил подписать уведомление о расторжении труд. договора и п...

1 ответМосква25.09.201252 просмотровТрудовое право

Могут ли уволить беременную женщину?

Могут ли уволить беременную женщину? я работаю в школе по срочному трудовому договору. в конце этого месяца договор заканчивается. при этом у меня идет 17-я неделя беременности. могу ли я по какому-нибудь закону рассчитывать на то, что м...

1 ответМосква17.06.201332 просмотровТрудовое право

Имеют ли право уволить с государственной работы беременную женщину,если она принята по договору временно на место другой

Имеют ли право уволить с государственной работы беременную женщину,если она принята по договору временно на место другой

1 ответМосква18.04.2011357 просмотровТрудовое право

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину на испытательном сроке?

Имеет ли право работодатель уволить беременную женщину на испытательном сроке? как вы думаете, можно ли устроиться на работу будучи уже беременной? и как сообщить работодателю о своей беременности без ругани и отрицательных эмоций с его ...

1 ответМосква12.10.2012106 просмотровТрудовое право

Беременную женщину могут уволить с работы,если не справляется с работой?как правильно уведомить начальство о беременности?

Беременную женщину могут уволить с работы,если не справляется с работой?как правильно уведомить начальство о беременности?

1 ответМосква13.08.2013106 просмотровТрудовое право