Как поступить в данной ситуации?

Из постановления Правительства РФ от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках", которое установило правила ведения трудовых книжек: 28. Если организация, которая произвела неправильную или неточную запись, реорганизована, исправление производится ее правопреемником, а в случае ликвидации организации - работодателем по новому месту работы на основании соответствующего документа.