ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Помогите пожалуйста!
Помогите пожалуйста! здравствуйте!меня зовут ирина ,я работаю на двух работах ,первая основная на заводе "север-сталь",а вторая по совмещению работаю в жкх уборщицей мусоропроводов,у меня двое несовершеннолетних детей.суть: на заводе можно сделать скидку на подоходный налог,и я ее делаю;а в жкх в 2011 году мне сказали что нельзя сделать скидку на подоходный налог; правда ли это что нельзя делать скидку на подоходный налог на работе по совмещению,а на основной можно?и еще наш жкх столько врет и врал я ему не верю мне в этом году сказали что можно в 2012 году сделать скидку ,а в прошлом говорили (2011) что нельзя,правда ли это или они меня обманывали в том году; и могу ли я вернуть деньги за тот год если это неправда?
Ответы сообщества 1
Ответить
Если работник работает у нескольких работодателей, стандартные налоговые вычеты вправе предоставлять только один работодатель. Выбор налогового агента, который будет предоставлять налоговые вычеты, лежит на работнике. Он сам выбирает работодателя, у которого он хочет получать налоговые вычеты, и именно этому работодателю он представляет заявление на получение стандартных налоговых вычетов вместе с документами, подтверждающими право на вычет (п. 3 ст. 218 Налогового кодекса РФ). Как правило, стандартный налоговый вычет предоставляется по основному месту работы налогоплательщика.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.