Работа в филиале

Если ваш работодатель оформит такую поездку командировкой, то в соответствии с ч. 1 ст. 259 и ст. 268 тк рф в такие командировки нельзя направлять беременных женщин, а также работников в возрасте до 18 лет. также нельзя без письменного согласия направлять в командировки по требованиям ч. 2 ст. 259 тк рф, в том числе, женщин, имеющих ребенка в возрасте до трех лет, инвалидов. таким образом, если вы не принадлежите ни к одной из указанных групп работников, работодатель вправе направить вас в командировку. если откажетесь, то это будет расценено, как нарушение условий трудового договора и последует увольнение. удачи!