Хотят привлечь работать не по специальности.

В общем работаю в обычной компании где основные трудяги трудятся на сделке, а именно делают пластмассовые запчасти для автомобилей под высоким давление. в компании так же есть ремонтный отдел который это оборудование ремонтирует, и соотвественно когда оборудование работает хорошо то ни чем не занимаются. ну вот пришла беда, и рабочие трудяги почти массово решили уволиться, а это грозит компании банкротсвом, и наши хитрые директора 100% накатают приказы типа мол слесарь, электрик, наладчики и тд обязаны будут работать вместо них. я понимаю что они охренели, и я не против работать за трудяг. только если они за это будут доплачивать. вопрос у меня такой.
они захотят сделать так что мол работайте бесплатно, а в стоимости деталей уже заложены зарплаты, и налоги в том числе. возможно ли работать одновременно специалистом, и совмещать рабочего в одно и то же время по совместительству?
пример:
отработал всего 11 часов из них 11 часов электриком, и 8 рабочим (совместительство).?