Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Устройство на работу

Москва35 просмотров1 ответ

Что если после прохождения мед комиссии и назначения на оформление на работу в крупное предприятие (более 40к человек) ты не пришёл на оформление.
какие могут быть последствия?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

Работодатель обязан заключить трудовой договор в течении 5-ти дней с момента фактического допущения работника на работу.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить