ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Могу ли устроиться на новую работу, если на старой работе лежит трудовая

Москва21.11.201875 просмотров1 ответ

Лежит трудовая на старой работе, мне её не отдают (просто не увольняют), стаж небольшой в трудовой, могу ли я просто забыть про это и устроиться в другую компанию? или служба безопасности сможет увидеть, что я работала в другой компании (или числюсь в ней до сих пор)

Ответы сообщества 1

Ответить

Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

21.11.2018

Администрация не имеет права задерживать трудовую, так можно под пресс труд инспекции попасть, потеряют больше.
имеете право уволиться письменно предупредив администрацию за 14 дней, при испытательном сроке за 3 дня. ( ст 71 и 80 тк рф ).
в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 тк рф. ( ст 84.1 тк рф).
в случае задержки выдачи трудовой книжки для работодателя могут наступить неблагоприятные последствия. во-первых, работодатель может быть привлечен к административной ответственности в виде штрафа в размере от 30 000 до 50 000 руб. штраф для должностного лица, ответственного за выдачу трудовой книжки, составляет от 1000 до 5000 руб. (ст. 5.27 коап рф). во-вторых, если работодатель задерживает выдачу трудовой книжки, работник может потребовать возмещения материального ущерба (ст. 234 тк рф).
источник: https://www.eg-online.ru/consultation/244934/