ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

У меня туберкулёз на ранней стадии. обнаружен он по причине того, что на работу к нам взяли болеющего человека. работа

Москва30.09.201874 просмотров1 ответ

Связана с производством электроники. на работу этого человека брали без медосмотра, как и всех людей. у человека того была открытая форма, но никто не знал, пока человек не слёг. когда слёг, руководство схватилось за голову. дело было 6 месяцев назад. после этого всех заставили идти делать снимки лёгких. естественно не за счёт компании. я сделал рентген 6 месяцев назад. всё было хорошо. спустя 6 месяцев сделал ещё раз. сейчас результаты отрицательные. назначено лечение и всё в таком духе. я хочу подать в суд на предприятие или на отдельных лиц, которые им управляют - директора производства, директора предприятия, головной офис компании по сути на всю компанию. но а что можете вы мне посоветовать?

Ответы сообщества 1

Ответить

Дмитрий Олегович ПавленкоУчастник сообщества

30.09.2018

Срочно идите в тубдиспансер. расскажите все как есть. пишите в администрацию города, в санэпиднадзор, в трудовую инспекцию. вас должны были, сразу после выявления контакта с больным, обследовать и взять на учет. а вот с предприятием сложнее. медосмотр при приеме на работу обязателен только при работе с вредными условиями труда. работник обязан раз в два года проходить флюорографию. и все. отслеживать больных у работодателя обязанности нет.