Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

При смене прописки, нужно уведомлять своего работодателя?

Москва29 просмотров1 ответ

В ближайшее время планирую прописаться в другом городе по другому адресу. при трудоустройстве мы же предоставляем паспортные данные и в трудовом договоре указан адрес проживания.

Ответы сообщества 1

Ответить
Роман Альбертович ЛепехинУчастник сообщества

У ваших интересах сообщить на работе новый адрес. действующее трудовое законодательство не предусматривает обязанности работника предоставлять работодателю сведения об изменении персональных данных. в то же время такая обязанность установлена, например, пенсионным законодательством: работники (застрахованные лица) обязаны предоставлять сведения работодателю и заполнять необходимые документы в случае изменения сведений, содержащихся в его индивидуальном лицевом счете (ст. 14 федерального закона от 01.04.1996 № 27-фз "об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования"). работник (застрахованное лицо) обязан предъявить работодателю (страхователю) документы, подтверждающие сведения о новом адресе, и заполнить соответствующие формы (абзацы второй и четвертый п. 2 ст. 9, п. 2 ст

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить