Такое может быть в договоре?

Работодатель может задержать выплату заработной платы до 2 мес. тут нужно пени платить или нет?
премия сотруднику в размере 30% от выполненных заказов (если выполненные заказы были на сумму от 100 000 за квартал)
работодатель может разорвать трудовой договор в любой момент (но обязан сообщить за 14 дней) с выплатной заработанной суммы