ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Вопрос про работу по тк рф
Умные люди подскажите, пожалуйста)
вот устраиваюсь на работу по тк рф, трудовая книжка делается впервые (её оформят), испытательного срока нет, поработать планирую пару месяцев. зарплата выплачивается два раза в месяц. если я отработаю два месяца, а потом просто перестану ходить на работу и не буду писать заявление об увольнении по собственному желанию (трудовая мне не нужна) меня уволят за прогулы, верно?
скажется ли это как-то на дальнейшей жизни, если при новом трудоустройстве просто попрошу завести новую трудовую (якобы не работал раньше официально).
Ответы сообщества 1
Ответить
Конечно, скажется. карму себе не надо портить ни в каком возрасте, приучать себя к нечестности.
подставлять своих коллег, своего работодателя... они-то чем виноваты? будут волноваться, вас разыскивать, придется кучу документов писать, вам письма слать, деньги и усилия тратить...
и все возвращается, вы подставите коллег - не удивляйтесь, если потом по жизни кто-то подставит вас.
а еще ближе к пенсии будете себе каждый день работы под микроскопом выискивать, эти два месяца очень могут пригодиться. это сейчас кажется, что до пенсии далеко.
так что работайте нормально, а потом честно скажите работодателю - не буду больше работать. увольте меня по соглашению сторон. и заявление об этом напишите, с указанием даты увольнения, когда вам надо.
и делайте так, чтобы после вас коллеги проблемы не разгребали.
мир тесен, а репутация очень сложно и долго нарабатывается.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.