ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Помогите пожалуйста по кадрам
У нас на предприятии, молочный завод, работает женщина на должности подсобный рабочий, месяц назад ушла на больничный, заболело колено, продляла больничный. сегодня ей закрыли больничный, с завтрашнего дня она выходит на работу. мой вопрос заключается в том что, не может она по истечению некоторого времени уволится по причине болей в колене, а от организации потребовать компенсацию, за якобы приобретенную на производстве травму?
Ответы сообщества 1
Ответить
А каким образом она может доказать что это травма на производстве. она уже была на больничном со своим коленом. если была травма её в больнице спросили где она её получила и если бы в этот момент было бы установлено что это травма на производстве у вас уже весело бы было. а так к ней самой куча вопросов будет если она так сделает.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.