Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Что делать после отпуска по уходу за ребенком?

Москва47 просмотров1 ответ

Скоро исполняется 3 года моему малышу. я уходила в декрет с хорошей должности (руководитель подразделения), но за 3 года компания закрыла многие отделы, продала часть бизнеса и, хоть она еще существует, в отделе кадров мне уже сообщили, что выходить мне некуда и в день рождения ребенка приглашают написать заявление об увольнении. как мне поступить?

Ответы сообщества 1

Ответить
Денис Константинович ВаженинУчастник сообщества

Вашу должность трогать не имели права. в день выхода на работу вам должны предоставить то же рабочее место с теми же должностными обязанностями. но скорее всего вам в этот же день предоставят уведомление о сокращении. и через 2 месяца сократят. если вы откажитесь увольняться по собственному желанию. перевести вас на другу должность без вашего согласия не могут.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить