Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное
Трудовое право

Добрый день. работодатель ип задолжал зарплату за три месяца.

Москва · 17.11.2015 · 38 просмотров

Работодатель ип задолжал зарплату за три месяца, обещает расплатится до нового года, при этом объявил об увольнении дабы не наращивать долг.
как вести себя в данной ситуации и куда обратиться?
трудоустройство не официальное но есть мои подписи на договорах купли продажи и то что я там работала могут подтвердить соседи из других офисов.

Ответы сообщества 1

Юрий Игоревич Назаров17.11.2015

Соседи могут подтвердить только ваше регулярное присутствие, слова не будут являться доказательством, так же как и росписи в документах если это не трудовой договор, где прописаны условия и подтвержденные им. сталкивался с похожей ситуацией, ходил в администрацию в надежде узнать как повлиять, обещали проверить организацию: - это все, сомневаюсь что они для этого свою жопу подняли со стула. но можно найти другие рычаги, - например, повлиять на него угрозой, подать в суд за то что он не оформляет работников, за это предусмотрена законодательством не хилая такая ответственность и не только по налоговому кодексу. есть и уголовная ответственность статья 199.1 часть 1 уголовного кодекса рф предусматривает уголовную ответственность за неисполнение в личных интересах обязанностей налогового агента по исчислению, удержанию или перечислению налогов и (или) сборов, подлежащих в соответствии с законодательством рф о налогах и сборах исчислению, удержанию у налогоплательщика и перечислению в соответствующий бюджет (внебюджетный фонд), совершенное в крупном размере.

данное преступление наказывается штрафом в размере от 100 000 до 300 000 рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от 1 года до 2 лет.

Ваш ответ

Войдите, чтобы ответить.