Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Что грозит за неправильно оформленные трудовые отношения + неуплата налогов и отчислений в пфр

Москва22 просмотров1 ответ

Дано: есть ооо, есть сотрудник с записью в трудовой книжке (принят-уволен по собственному желанию из этого ооо), отсутствуют налоговые отчисления, также в фсс и пфр (сведений никаких о сотруднике не передавалось)
в пенсионных фонд поступают данные об этой записи в трудовой книжке (через центр занятости в который обратился сотрудник) и отсутствии отчислений.
вопрос: какие последствия в такой ситуации ожидать работодателю? что может смягчить санкции? какие проблемы могут быть у сотрудника?

Ответы сообщества 1

Ответить
Юрий Игоревич НазаровУчастник сообщества

"за неправильно оформленные трудовые отношения" - ст. 5.27коап рф, штраф от
30 000р. до 50 000р.
возможно вынесение - предупреждения, если имеются смягчающие обстоятельства.
к примеру устранение замечаний в ходе проверки. или доказать, что нарушение связано с неправильной информацией работника и вины предприятия в случившемся нет.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить