Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Здравствуйте - у меня такой вопрос я вышла на работу когда ребенку было 1г3м, сейчас нам уже 1г9м

Москва82 просмотров1 ответ

Здравствуйте - у меня такой вопрос я вышла на работу когда ребенку было 1г3м, сейчас нам уже 1г9м Хочу пойти в отпуск - т.к. ребенок маленький слышала от знакомых что должны добавлять +3дня к отпуску- правда или нет? и прописано ли это в трудовом договоре? но нам ведь сейчас уже1г9м на основании чего я должна потребовать дополнительные дни или как это сказать в отдел кадров?

Ответы сообщества 1

Ответить

Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска составляет 28 календарных дней (ст. 115 Трудового кодекса РФ). Какая продолжительность отпуска у Вас посмотрите в трудовом договоре. Но прислушайтесь к совету Инги, за счет отпуска по уходу за ребенком Вы можете увеличить отпуск на необходимое Вам время.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить