ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Является ли выполнение разовых работ основанием для снятия с учета центра занятости если можно подскажите источники.
Является ли выполнение разовых работ основанием для снятия с учета центра занятости если можно подскажите источники. является ли выполнение разовых работ основанием для снятия с учета центра занятости если можно подскажите источники.
Ответы сообщества 1
Ответить
Денис Михайлович СмирновУчастник сообщества
В случае, если вы заключаете договор гражданско-правового характера, тогда это не является основанием, т.к. здесь нет трудовых отношений. А если срочные трудовые договоры - то это уже основание...
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.