Могут ли меня уволить без моего ведома,если я на больничном ? и можно ли сидеть на больничном 2 недели?

Увольнение в период временной нетрудоспособности по инициативе работодателя запрещено ТК РФ. предупреждать работодателя о нахождении на больничном работник не обязан. находится на больничном можно столько, сколько нужно, т.е. до восстановления трудоспособности либо до установления инвалидности (федеральный закон №255-фз от 29.12.2006 г.) т.е. если вы находитесь на больничном, а работодатель умудрился вас в это время уволить, вы можете обращаться в суд. исключение, если вы писали заявление на увольнение по собственному желанию, то вас обязаны уволить даже не зависимо от вашего больничного датой указанной в заявлении, т.к. в данном случае инициатива исходит не от работодателя, а от работника. больничный обязаны оплатить в любом случае.