Дайте пожалуйста ссылку или отпишите статьи трудового кодекса(если такие существу.ют)которые чётко расписывают штрафы

Штрафы на работе противоречат трудовому законодательству. Штрафование за дисциплинарные проступки законодательством запрещено. Такого понятия, как штраф, в Трудовом кодексе нет. Кодекс дает право работодателю материально наказывать работника только в рамках системы премирования. Штраф – термин Административного кодекса, и накладывать его может только уполномоченный на это орган. Поэтому работодатель должен будет возместить работнику все незаконно удержанные с него денежные средства. Согласно Трудовому кодексу, за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания: замечание, выговор или увольнение(статья 192 ТК РФ http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14...).