Заканчивается разрешение на работу в спб у гр. украины. дальнейшие действия работодателя и работника?

Прекращение трудового договора по пункту 9 статьи 83 тк рф: "...истечение срока действия, приостановление действия на срок более двух месяцев или лишение работника специального права (лицензии, права на управление транспортным средством, права на ношение оружия, другого специального права) в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами российской федерации, если это влечет за собой невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору".