Как получить справку 316/У

Знакомая ситуация, когда врач считает, что он является членом комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве... Обязанность врача выдать освобождение от работы и отметить со слов работника, что это производственная травма. А работодатель обязан провести расследование н/с и установить, действительно ли травма связана с производством. А учетная форма N 315/у, утвержденная Приказом Минздравсоцразвития России от 15 апреля 2005 г. N 275 выдается работодателю по его эе запросу в лечебное учреждение после проведенного расследования. Похоже, что работодатель волокитит и не спешит проводить расследование. Пишите письменное обращение в государственную инспекцию труда: работодателя еще привлекут за сокрытием н/с на производстве к административному наказанию.