ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право
Отказ от работы на открытом воздухе без спецодежды при низких температурах воздуха, законно?
Отказ от работы на открытом воздухе без спецодежды при низких температурах воздуха, законно? законен ли отказ работника от работы в холод, если работодатель не обеспечил работника зимней спецодеждой? в соотв. со ст. 212 тк рф работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты....и тд. хотелось бы понять правовое объяснение данной ситуации со стороны охраны труда и тк рф
Ответы сообщества 1
Ответить
Отказ работника от выполнения работ в случае возникновения опасности для его жизни и здоровья вследствие нарушения требований охраны труда либо от выполнения тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, не предусмотренных трудовым договором, не влечет за собой привлечения его к дисциплинарной ответственности.
Можете помочь с ответом?
Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.