Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Сотрудник был принят без прохождения предварительного медосмотра

Москва131 просмотров1 ответ

Сотрудник был принят без прохождения предварительного медосмотра И прошел его позже, как направление выдали, хотя инструктаж провели датой приема... инженер ТБ требует принять его вновь через увольнение т.к медком. пройдена позже чем самого сотрудника приянли....сотрудник не отстранен и работает. Как быть? ТБ для заполения документов нужен приказ, так как не соответвие мол комиссия 10.09. а приказ 13.07.

Ответы сообщества 1

Ответить
Эдуард Викторович ПономаревУчастник сообщества

Вы не указали, связана работа с какими-либо ограничениями (пример: вредное производство). В этом случае инженер по охране труда прав: есть нарушения ТК при приёме на работу.

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить