Учебный отпуск

Конечно, же нет. 1. Учебный отпуск целевой, он не продлевается и не переносится. 2. У работника всегда есть право уволиться по собственному желанию в любое время, в том числе находясь в отпуске или на б/л, т.к. принудительный труд запрещен Конституцией РФ. Но обязательное условие предусмотрено ст. 80 ТК РФ -работник должен предупредить работодателя о своем желании уволиться письменным заявлением не позднее 2 недель до предполагаемой даты увольнения. Отсчет срока начинается на следующий день, когда работодатель получит заявление. Если вы не хотите выходить на работу после учебного отпуска, то укажите дату увольнения-последний день учебного отпуска.