Работаю с мая,если взять отпуск в декабре(14дней),то сколько могу взять перед декретом-28дней или 14. декрет с марта.

Отпуск перед родами или после, либо после отпуска по уходу за ребенком(ст. 260 ТК РФ) не является дополнительным отпуском. Отпуск предоставляется за отработанный рабочий год, который начинается с даты приема вас на работу. Если вы работаете с мая 2011, то 28 дней отпуска вам положено за рабочий год с 05.2011 по 05.2012, следовательно, если вы используете часть отпуска в декабре, то в марте вы имеете право только на 14 дней, т.к. отпуск по Бир входит в стаж дающий право на отпуск.