Рейтинги. Руководства. Правильный адвокат и юрист.
Задать вопрос
ЗаконодательствоНовости праваАктивные юристыИзбранное

ВОПРОС СООБЩЕСТВУ · Трудовое право

Как правильно оформить замещение?

Москва193 просмотров1 ответ

Как правильно оформить замещение? подскажите пожалуйста, я собираюсь взять работника на должность повара на 0, 75 ставки и 0, 25 на машиниста по стирке белья. но этот человек получает пособие по уходу за ребенком. а мне надо оформить только на 0, 75 ставки, чтобы не потерять пособие. можно ли на полгода написать приказ на замещение на другого работника? и как потом на эту должность устроить повара, чтобы получилась 1 ставка. писать приказ на замещение или о приеме на работу? совсем запуталась)

Ответы сообщества 1

Ответить

В Вашем сообщении очень много непонятного. Чтобы не потерять пособие, надо оформить на работу на "1 ставку", потом отправить в отпуск по уходу за ребенком, и только потом оформить работу в условиях неполного рабочего времени в отпуске по уходу за ребенком Чтобы ответить на вопрос про "замещение", нужно сначала понять сто Вы имели в виду, потому что законодательство не содержит такого термина. Если Вы имели в виду совмещение с выплатой 25% от оклада, то это не запрещено

Можете помочь с ответом?

Войдите, чтобы участвовать в обсуждении.

Войти и ответить